《非你莫属》一期，北大心理硕士求职，各位说说看法

很不错的一个女生，很率真~

我觉得她表现太一般了，缺乏气场，外在形象不错，但体态语言、专业素质都与其学历不怎么匹配

其实到了“天生我有才”环节，她都没怎么说话，倒是那些Boss一直在互掐。。。
我觉得那些Boss啊CEO啊很有点问题，看了近几期的《非你莫属》，一个晕倒的，三个掉眼泪的。。。汗~

他们其实并不是很清楚自己需要的是什么人，在选人用人时固然有为公司考虑，但也有很大的个人喜好层面。
对心理学的理解本就有误，再加上北大硕士出身，期望值太高了。而且我不知道为什么有些老板要抛开“硕士”来说话，她读的是心理硕士，又不是心理本科。。。抛开“硕士”就说人家工资开高了，那你说人家为什么读研？
支持19楼说的，取悦他人其实并不算难，有时候更难得是如何坚持自己的原则性和做真正的自己。

前面讨论了很多，说下我的看法：
首先：BOSS团队并不道德，说出的那个“专业名词”，我学了多年心理学，我并不知道，网上有人说这就不是一个专业名词，显示出boss的浅薄，其实即使是一个专业名词，心理学学科涉及面太广，即使你拿一个管理心理学的名词去问研究认知心理学的教授，他也未必知道，术业有专攻。
其次：其中有位boss拿台上那位主持人来要求刚毕业的学生，这本身是不妥的，学生在学校里多是做些科研，接触社会也不多，即使是心理学有多年工作经验的也未必达到台上主持人的气质，人家毕竟是经常上镜的，况且台上的这个主持人很可能不是心理学科班出身的，估计是考个证，有些江湖心理咨询经验什么的（这个我没调查过，只是猜测）。
第三：关于北大心理学feel 的问题。学校里学的心理学和大众所理解的还是有所差异的，我丝毫不怀疑北大心理的学术水平，但与实际相结合，则是各高校心理系的软肋。所以在现实面前有些力不从心，以致影响了这种feel。此外，节目也没给这位同学太多表现。
第四：关于待遇。工资方面的要求是不高的，老板开的价也不高，老板说的一般是税前六千，各种税和保险金一般会扣两千，拿到手的一般只有四千，在京、沪这种地方，真不如去小城市拿三千。关于户口，这个要求是有点高的，现在北京户口是很难弄的，好多博士都弄不到户口，我建议这位同学先不要考虑户口。
第五：关于留灯。这个也是我一直坚持的观点，工作总会有，但主工是好坏的差异。其他学校的上去留灯的也是很多的。、
第六：看来如果以就业为导向的话（不是要继续读下去的话），还是去做些实习，但实习过多会影响到毕业，这个还是需要把握。但遗憾的是，由于经济不景气，今年实习似乎也不好找了

有节目本身的原因，另外心理学学习者和工作者也要想想，究竟我们能给社会带来什么。这个节目也显示，我们学的心理学与大众所了解的心理学差别是蛮大的，以致心理学的就业不是很好

北京，我的爱 发表于 2012-5-29 23:33
我觉得她表现太一般了，缺乏气场，外在形象不错，但体态语言、专业素质都与其学历不怎么匹配

心理系的学生主要在做研究，怎么会有气场？等你读了研，你就知道了

It's_my_life 发表于 2012-5-29 12:27
就是啊，没怎么有水平展示，依然有这么多人留灯，北大这名头真响。

工作还是有的，主要是好坏的问题，现在找个好点的工作很难

shimeng0930 发表于 2012-5-29 01:55
其实她表现真的一般，没有我心目中北大硕士的那种feel

我觉得这并不是她的原因。心理系的学生主要在做研究，与大众所了解的心理学是不一样的，我们所做的这些东西如何与实际相结合，是需要考虑的，加之应届生接触社会本来就不多

大家可以看看这期的第一个求职者，北师大体育社会学的（其实也就是体育心理学，换个说法），
http://v.youku.com/v_show/id_XMzQ3MzQxOTQ0.html
这位同学估计是刚做完论文，还没从中出来，不过心理学的学生求职，有时的确会有一些定位不清的问题

感觉学姐很真实实在，表现得很淡定，我觉得这样就是心理学的素质，并不一定什么知性优雅什么的，在举手投足间显示了她的心态很好，目标明确，也是对各位boss的尊重

我觉得她的站姿是存在一些问题的，给人一种不舒服的感觉，其次，她对自己不自信，自己北大出生能力应该不差，但她却觉得自己这也不行那也不行，没将她所学知识表现出来，很可惜。